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訓練して技能を身に付けること。また、その訓練。
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第1章: 年収アップのための自己分析 第2章: スキルアップで市場価値を高める 第3章: 効果的な転職活動の進め方 第4章: 面接で自分をアピールする方法 第5章: 転職後のキャリアアップ戦略 最初の3カ月無料で音楽聞き放題【Amazon Music Unlimited】 【PR】【DMM FX】について詳しくはこちら 年収アップの近道は〇〇だった!転職のプロが明かす秘訣 第1章: 年収アップのための自己分析 こんにちは、転職を考えているあなた！年収アップを目指すためには、まず自己分析が不可欠です。自己分析を通じて、自分の強みや市場価値を明確にすることで、適切な転職先を見つけることができます。…
目次 はじめに 「自分を操り、不安をなくす 究極のマインドフルネス」とは 著者について 本書の概要 主要なポイント マインドフルネスの基本 不安をなくす方法 自己制御のテクニック 実際に試してみた感想 この本をおすすめする理由 まとめ 購入リンク はじめに こんにちは！今日は「自分を操り、不安をなくす 究極のマインドフルネス」という本の感想レビューをお届けします。 この本は、マインドフルネスを通じて自己制御を高め、不安を取り除く方法を解説しています、ぜひ最後までお読みください。 いつでもどこでも読書を楽しめる！Kindleで読書習慣 詳細はコチラ 「自分を操り、不安をなくす 究極のマインドフル…
目次 はじめに 「習慣は3週間だけ続けなさい」とは 著者について 本書の概要 主要なポイント 認知科学の視点 コーチングのテクニック 3週間の習慣形成 実際に試してみた感想 この本をおすすめする理由 まとめ 購入リンク いつでもどこでも読書を楽しめる！Kindleで読書習慣をレベルアップ詳細はコチラ はじめに 本書では、認知科学とコーチングの最新知見に基づき、誰でも無理なく習慣化できる方法を紹介しています。たった3週間という短期間で、新しい習慣を定着させ、理想の自分へと近づくことができます。 「習慣は3週間だけ続けなさい」とは 「習慣は3週間だけ続けなさい」は、認知科学とコーチングの手法を用い…
陶芸は、クリエイティブな表現とリラクゼーションを提供する趣味です。 しかし、始める際に何をどう準備すれば良いのか、どのようなプロジェクトから手を付ければ良いのか、どの技法を学ぶべきかなど、初心者にはわかりにくい点も多いでしょう。 この記事では、陶芸を始めるための基本的な道具と材料、初心者向けのプロジェクト、そして基本技法の習得方法について詳しく説明します。 初心者におすすめの道具と材料 【基本的な材料】 陶芸を始めるためには、まず基本的な材料を揃えることが重要です。以下の材料がおすすめです。 ・エアドライ粘土 手軽に始められるエアドライ粘土は、焼成の必要がなく、自然乾燥で硬化するため、自宅で気…
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よく「絵が苦手な人は知能が低い」と言われますが、これは本当に正しいのでしょうか？この記事では、絵の技術と知能の関係についての誤解を解明し、絵が苦手とされる人たちの特徴とそれを克服する方法を提案します。 絵が苦手な人に対する一般的な見解には、外見的な印象や急速な判断が影響しています。例えば、複雑な絵の理解と評価ができる人が知的に優れているとみなされることがありますが、単純な絵が描けないからといって知能が低いわけではありません。 実際、感情や深いメッセージを表現することに長けた画家もおり、彼らの作品は技術的な完璧さよりもその感性で評価されています。また、美術が得意でない科学者や数学者もいますが、こ…
プライベートはもちろんのこと、ビジネスでも多方面で活用されているインスタグラム。 そんなインスタグラムで活躍するインスタグラマーに興味があるという人もいるでしょう。 インスタグラマーになるためには、なにか条件があるのかなど気になる人もいますよね。 そこで今回は、インスタグラマーとはなんなのか？なり方を分かりやすく解説していきます。 インスタグラマーとは？なり方を分かりやすく解説 インスタグラマーとは？ インスタグラマーとは、インスタグラム内で発信を行うインフルエンサーのことを指しています。 もっと簡単にいってしまうと、インスタグラマーは数多くのフォロワーを抱える発信力のあるユーザーのことです。…
就活生や転職者のみなさん、こんにちは！これまで7年、書いた記事は1500記事を超え、求人サイトの運営まで始めた"日本イチの就活マニア"こと就活マン（@syukatu_man）です！ 今回の記事では、まったり高給な企業は存在するのか、まったり高級な企業・業界についてバシッと共有します！ 最近よく耳にするようになった、「まったり高給」という言葉。 まったり高給とは、まったり（のんびり）と仕事をしていても高い給料がもらえる企業のことを指します。 厳しいノルマやパワハラがない場所で働き、なおかつ高い給料をもらいたいと考えている人が多いようですね。 しかし本当にまったり高給な企業は存在するのか。 こんな…
転職を繰り返していると、採用担当者にどう映るかが心配になることもありますよね。この記事では、転職回数が多いことをポジティブに伝えるための具体的な方法とポイントについて詳しく解説します。 1. 転職回数が多い理由を明確にする 2. 各転職で得た経験を具体的に伝える 3. 長期的な目標を設定する 4. 転職の理由をポジティブに変換する 5. 自己分析を徹底する 6. 面接前に準備する 7. 信頼性を高める 8. 質問に備える 9. フォローアップの重要性 10. 継続的な自己改善 11. コミュニケーションスキルをアピール 12. 業界の動向やトレンドを理解する 13. 会社文化や価値観への共感を…
KPTとは 具体的なやり方 1. 準備 2. 振り返りの実施 3. フォローアップ 実際の例 森の有識者による対談
プロジェクトにおいて、マイルストーンは重要な役割を果たします。しかし、マイルストーンの意味や使い方を正しく理解していないと、効果的に活用することができません。マイルストーンの基本的な意味から使用例まで、詳しく解説していきます。 マイルストーンとは何か (出典) pixta.jp マイルストーンとは、プロジェクトの節目となる重要な出来事や目標のことを指します。まずは基本的な意味から紹介します。 マイルストーンの基本的な意味 マイルストーンとは、プロジェクトや計画における重要な節目や中間目標のことを指します。例えば、新商品開発プロジェクトでは、「企画立案」「試作品完成」「量産開始」などがマイルスト…
株式会社Faber Company 開発運用チームの菅原です。 ある新卒エンジニアの一年間（前編） - Faber Company 開発ブログ に引き続き、後半6ヶ月間のできごとをメインにお伝えします。 まだこちらの記事をお読みでない方は、ぜひ前半から通してお読みください。 Faber Company について 株式会社Faber Company（ファベルカンパニー）は、「辺境の知からマーケティング・ゼロを実現する」を使命として、企業のマーケティング生産性の向上を目指しています。 蓄積したマーケティングの知見を現場につなげるため、さまざまなサービスを展開しています。 この記事では、中でもコンテ…
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