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記事へのコメント281件
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![setlow setlow](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/setlow/profile.png)
setlow
募集要項にもちゃんと30kmウォーキングって書いてあるってことは新入社員も合意の上で入社してるってことだから別に良いんじゃね。外野が騒ぐことでもない。無理やり歩かされて労災になったりしたら騒ぐけど。
![hanajibuu hanajibuu](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/hanajibuu/profile.png)
hanajibuu
昔いた職場で若手がゲームしながら山道を歩くイベントがあって、普段合わない部署の女子と一緒のグループとかで、それきっかけで4組も結婚したけど、俺は誰とも喋らずずっと下向いて歩いてつらかったの思い出した。
![by-king by-king](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/by-king/profile.png)
by-king
この行事、会社HPにも募集要項にも掲載してあるので新入社員全員了承済みである。ちなみにこの企業、年間休日123日、住居費支援有、出産育児一時金・育休時短制度完備で離職率は日本企業平均の半分以下である。
![BIFF BIFF](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/BIFF/profile.png)
BIFF
「ルート記載の地図を見ながら目的地まで行き、歩くペースや休憩を取るポイントは新入社員たちで決める」一日一緒に歩くのは新人の交流には悪くなさそう。バターン死の行軍は疲弊した捕虜を120km歩かせてしまった。。
![racooon racooon](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/racooon/profile.png)
racooon
高校の時にマラソン大会と称して毎年35キロマラソンさせられたのを思い出した。あれは辛かった。歩きだったらまだマシだが、休みに散歩して調子良いと10キロ以上あるいてるけどそれでも30キロはかなりキツイよね。
![lady_joker lady_joker](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/lady_joker/profile.png)
lady_joker
何の役に立つのかはよくわからないし、私のこの会社への印象はかなり悪化したが、別にお互い了承しているのなら特に問題ないのでは。労働法に違反している案件とも、餃子の王将的な洗脳ブラック研修とも思えない
![daichiiii daichiiii](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/daichiiii/profile.png)
daichiiii
中学の遠足でそれくらい歩いたよ。翌日の学校は筋肉痛で授業どころじゃなかったな。気の合う同士でダラダラくっちゃべりながら歩いてた。恩田陸の夜のピクニックみたいなドラマは皆無だったけど。
![HanaGe HanaGe](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/HanaGe/profile.png)
HanaGe
『夜のピクニック』、本当にやってる学校もあってだな。ニュースで見たけどエモすぎて、おばさん正視できなかった。//(会社の研修としては)人間性を垣間見れるイベントでもあると思う。中間~後半のあたりで。
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