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doroyamada
著作権はともかく、守秘義務というなら、守秘義務を負っている捜査当局、税務当局、その他公務員から情報を流してもらってスクープ記事に仕立て上げていることに対してもご説明いただければと。
memoryalpha
“退職者が在職時に職務として執筆した記事などの著作物は、就業規則により、新聞などに掲載されたか未掲載かを問わず、本社に著作権が帰属する職務著作物となり、無断利用は認めていません”
doroyamada
著作権はともかく、守秘義務というなら、守秘義務を負っている捜査当局、税務当局、その他公務員から情報を流してもらってスクープ記事に仕立て上げていることに対してもご説明いただければと。
cinefuk
"「悪党 潜入300日 ドバイ・ガーシー一味」について、本社が著作権を有する原稿や在職中の取材情報の無断利用、誤認や臆測に基づく不適切な記述などの問題、著者である弊社元ドバイ支局長 伊藤喜之氏と講談社に対し"
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取材情報などの無断利用に抗議しました | お知らせ | 朝日新聞社の会社案内
朝日新聞社︵代表取締役社長‥中村史郎︶は、講談社が発行した書籍﹁悪党 潜入300日 ドバイ・ガーシー...
朝日新聞社︵代表取締役社長‥中村史郎︶は、講談社が発行した書籍﹁悪党 潜入300日 ドバイ・ガーシー一味﹂︵以下、本件書籍︶について、本社が著作権を有する原稿や退職者による在職中の取材情報の無断利用、誤った認識や臆測に基づく不適切な記述などの問題が認められたことから、著者である弊社元ドバイ支局長 伊藤喜之氏と発行元の講談社に対し、厳重に抗議するとともに、相応の対応を求める書面を送付しました。 退職者が在職時に職務として執筆した記事などの著作物は、就業規則により、新聞などに掲載されたか未掲載かを問わず、本社に著作権が帰属する職務著作物となり、無断利用は認めていません。 また、本件書籍の記述には、伊藤氏が在職中に取材した情報が多数含まれます。これらの情報は、本社との雇用契約における守秘義務の対象です。就業規則により、本社従業員は業務上知り得た秘密を、在職中はもとより、退職後といえども正当な理由
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2023/03/30 リンク