上司の「もっとちゃんと考えて」の”ちゃんと”って、一体何すりゃいいの？
﹃ちゃんと考えた？﹄って言われたことありますか。 働き始めて間もない新人のとき、﹁ちゃんと考えた？﹂と言われたこと、ある人いますか。 わたしはあります。 上の人に出した資料を突っ返されて、﹁もっとちゃんと考えてよ﹂と言われるあの瞬間。 嫌だったですよね。 で、そのとき、わたしがまず頭に浮かんだのは何だったかと言うと、 ﹁ちゃんと考える﹂の、”ちゃんと”ってなんだ？ でした。 しかし、現実には、”ちゃんと”を、うまく説明できる人は、ほとんどいません。 というのも、”ちゃんと”という言葉が当たり前に使われすぎているからです。 ただ、﹁ちゃんと考えていない﹂のは、上司からすると、それなりに明確です。 例えばこんな具合です。 上司﹁この売上なんですけど、合計の数字間違ってますよね。この資料は重要だと言ったでしょ。﹂ 部下﹁え、間違ってました？﹂ 上司﹁はい。どこの数字を見ましたか？﹂ 部下﹁どこだ
