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  • スペシャルインタビュー 梅田望夫氏語る「I(アイ)の革命だ」


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    koink
    koink 2006/12/08
    日本企業の経営者で若い人との交わりを重視しているところは結果を出している。しかし、未経験の経営課題でも権威と地位にこだわり古典的手法で舵取りしている企業が大半ではないか。
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