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15年間務めた会社に退社を切り出したら史上稀にみるクソ展開になった(前編) - 放浪軍師のアプリ開発局

こんにちは！放浪軍師と申します。今回は退職エントリーになります。多分数ある退職話の中でも最悪の部類だと思いますが、何かの足し(?)になれば幸いです。注意‥この記事は出来事を随時記録していくスタイルを取って執筆しましたので読みにくいかもしれません。追記‥たくさんの方に読んでいただいたようでありがとうございます。その中で会社名を晒して欲しいという声を多数いただきました。ですが私はこの記事で相手の会社に仕返しをしたいという訳ではなく、今回の実体験を公開する事により、ブラックな企業で苦しむ方々に抜け出す勇気と知恵を持って欲しいだけなので、残念ですが会社名は明かしません。ご理解ください。退職エントリー15年間務めた会社を退社しましたいや～ついに辞めちまいましたわ！！人生で初めて会社を辞めちまった事になります。ちなみに何故辞めたかったのかについては、以前記事にした事があるので気になる方はそち

legnum 2019/05/01

好き放題言って気持ちよくなりたいのはわかるけど一旦消して早いとこ弁護士に相談した方が良い。いらん事して払われないお金が例えば50万になったら気持ちよくなる為だけに50万って事だぞ超絶高級フーゾクだな

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落とし物「千円」着服のＪＲ西契約社員を懲戒解雇…「勤務中にスマホ」「改札してない」との訴え相次ぎ面談で発覚 - 産経WEST

ＪＲ西日本は17日、片町線津田駅︵大阪府枚方市︶に勤務していたグループ会社の男性契約社員︵38︶が、利用客が拾って届け出た遺失物の現金1千円を着服していたと発表した。グループ会社の﹁ジェイアール西日本交通サービス﹂は16日付で男性契約社員を懲戒解雇にした。ＪＲ西は﹁金額に関係なく、お客さまが落とされたものに手を付けたことは許されない﹂として厳しい処分を決めたが、男性契約社員が全額返金していることから刑事告訴は見送る。ＪＲ西によると、男性契約社員は昨年9月10日、駅の利用客から﹁1千円が落ちていた﹂と届けられた現金1千円を着服した。男性契約社員は津田駅の窓口や改札業務を担当していたが、同僚の駅員らから﹁勤務中にスマートフォンでゲームしている﹂﹁改札業務をしていない﹂といった申告が相次いでおり、今月9日、上司の人事課長が男性契約社員の面談を実施。人事課長が﹁ほかに悪いことはしていないか﹂

legnum 2015/02/18

金額の問題じゃないどころか金だけの問題じゃなかった

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俺も内定取り消されたんだけど訴えるべきなの？

﹁銀座でバイト﹂が原因で﹁局アナ内定﹂を取り消された女子大生が日本テレビを訴えた | 賢者の知恵 | 現代ビジネス [講談社] http://gendai.ismedia.jp/articles/-/41014 このニュースを見て戦慄した。。。俺もついさっき内定取り消されたとこなんだけど！！いや、俺の場合はどうなのかわからない。。とりあえず順を追って説明する。・10月1件のメッセが届く。﹁YOU、そろそろウチに来ないかい？﹂懇意にしてくれてる会社の部長さんで、何度かスカウトしてくれている。正式なオファーレターをもらったこともある。いつもタイミングが悪かったんだけど、今なら話を聞くぐらいならいいかなぁと思い、とりあえずメシを食うことに。・11月銀座の高級和食店へ。美味しいご飯と楽しい仕事の話で、すっかり気分が乗ってきた。何を聞いてもいい答えばかりだし、リクルーティン

legnum 2014/11/11

退職日急かされるの断れてないのに待遇上乗せ通ると思ってんのがすげえな。どんだけうまいこと言われても急かす奴は信用したらアカン。ガチでも詐欺師と区別つかないから駆逐すべき

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BLOGOS サービス終了のお知らせ

平素は株式会社ライブドアのサービスをご利用いただきありがとうございます。提言型ニュースサイト﹁BLOGOS﹂は、 2022年5月31日をもちまして、サービスの提供を終了いたしました。一部のオリジナル記事につきましては、 livedoorニュース内の﹁BLOGOSの記事一覧﹂からご覧いただけます。長らくご利用いただき、ありがとうございました。サービス終了に関するお問い合わせは、下記までお願いいたします。お問い合わせ ※カテゴリは、﹁その他のお問い合わせ﹂を選択して下さい。

legnum 2014/05/26

パート除くと0.94だけどリーマンショック前まで戻ってるのか意外とすごいな。契約数も誤差の範囲で良さそうだけどパート比率めっちゃ上がってんのやばいな

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mixiよ、いまこそ速やかに滅亡しイット業界のシャケとなれ - やまもといちろうBLOG（ブログ）

最近面白い感じの記事が増田に出て風雲急なmixiですが、問題となった記事は無事本人特定され、いまではグラウンドゼロ状態になっております。 http://anond.hatelabo.jp/20131023040607 もちろん一部魚拓が用意されておりますが、閲覧は原則として禁止したいと思います。お前ら見物に逝くなよ。オレンジなソーシャル会社の大規模リストラ http://megalodon.jp/2013-1023-2252-08/anond.hatelabo.jp/20131023040607 これを受けて、ガジェット通信やCNETが取材をし広報が対応するという定番の展開になっておりまして、胸が熱くなります。﹃mixi﹄が大規模リストラと匿名ブログに暴露される　広報に聞いてみたところ…… http://getnews.jp/archives/441441 ﹁オレンジのソーシャルな会社

legnum 2013/10/26

胡散臭い事業に手を出し始めたらカネカネうるさい人の意見が通った時でそういう意見が通る状況ってピンチの時ぐらいだもんな。役員報酬100パーカットあったのに自分だけ不幸と思ってる社員なのか

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朝日新聞デジタル：「リストラは麻薬」悔いる声　常習化で会社の競争力失う - 経済・マネー

だが、じくじたる思いでいる元人事担当者もいる。　パナソニックが子会社の三洋電機を事実上解体する検討に入った――。ことし5月、パナソニックが吸収合併した三洋のテレビや洗濯機などの海外事業を売却・閉鎖する方向を打ち出したのを報じた新聞記事を、三洋の人事部の元幹部は複雑な思いで読んだ。　三洋の業績悪化が続いた２０００年代前半、30代で人事部門の幹部に抜擢︵ばってき︶され、リストラに辣腕︵らつわん︶を振るった。技術職を営業職に配置転換したり、管理職を製造ラインに配置したりした。研修業務などをしていた子会社の人材会社を使って、出向先探しや自動車会社への派遣業務をさせ、三洋本体の人減らしをした。　人事部門の幹部に昇任してすぐ、当時の経営幹部から﹁こんなのがあるんや﹂と、渡された資料。01年度、松下電器産業︵現パナソニック︶が当時の中村邦夫社長の指揮で1万3千人にのぼる大量リストラをやった時の﹁マ

legnum 2013/08/26

リストラって言葉が生まれた頃から言われてたじゃん。一巡した後どう切り盛りするかキッチリ計画建てないと延々リストラだって。目先の結果だけに囚われる奴は別のポジション就いても同じ事やらかすぞ

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世間ではプログラマが足りていないらしい - やねうらおブログ(移転しました)

最近、私のまわりの会社は求人難だと言う。まともなスキルをもっている人は給料の高い会社(いまならソーシャルゲーム系か)に転職してしまうので、もはや求人市場にはカスしか残っていないとその経営者たちは言う。毎日、毎日、何十人も面接するが、とんでもないレベルの奴らが大挙して押し寄せてくる。プログラミング歴2年とか3年ぐらいの奴ら。純粋にプログラミングの勉強に費やした時間数で言うと500時間とか1000時間とかその程度の。ピアノで言ったらバイエルすら終わってないレベル。そんな奴らがほとんどだと彼らは言う。ピアノのリサイタルで金取って演奏するのに、バイエルレベルの奴が来たらブーイングの嵐で金返せーって誰でも思うだろう。しかし、IT業界に至っては最近は開発環境が整っているので生産性が高く、そのレベルの人たちでも出来る仕事がなくもない。だからそんな無茶苦茶がまかり通っているのだ。私は先日、CODE

legnum 2013/08/12

コメントのが面白い。そうなんだよなあ育てる側は独自フレームワークだけやらせて囲い込みたいし売る側は使いまわしの利く技術を身につけたいってミスマッチがあってこの図式自体が先行き暗い

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47NEWS（よんななニュース）

高知の芋菓子、けんぴだけじゃない！？かんばもち、ひがしやま...県内に多彩な伝統―支社局｢発｣！ニュース深掘り

legnum 2013/04/04

やらかすのは一部だけど他人事と思ってるからやるわけでいいんでないの。そもそもこんな場所じゃなく横領とか脱税も意外とそばにあるって教育すべきなんだよな

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ハロワーク窓口担当非正規職員２２００人一斉解雇　ハロワに通う側へ : 痛いニュース(ﾉ∀`)

ハロワーク窓口担当非正規職員２２００人一斉解雇　ハロワに通う側へ1名前‥ トラ(兵庫県)‥2013/03/24(日) 16:35:14.39 ID:9zL1aqAL0 雇用の安定を目指すはずのハローワーク︵公共職業安定所︶で、相談員などとして全国で働く非正規職員のうち、約一割に当たる二千二百人が、この三月末で職を失う。突然﹁雇い止め﹂を告げられた職員たちは、業務で失業者の相談に乗りつつ、自らも勤務時間外や休暇に職を探す事態となっている。﹁窓口を訪れた人の中には、雇用保険や職業紹介以外の福祉サービスが必要な場合も。制度の知識と経験が求められる職場なんです﹂。東海地方のハローワークで、受け付け業務を担う非正規職員の五十代女性は訴える。二月下旬に突然、上司から﹁任期の更新はしない﹂と言われた。職に就いて三年半。雇用保険の給付や職業紹介、訓練など、多種多様な制度への理解をようやく深めたとこ

legnum 2013/03/25

1月の有効求人倍率がリーマンショック前の水準ってなってたから今でしょ！ってなった感ある

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喫煙で停職１年「重すぎ」地下鉄運転士が市提訴（読売新聞） - Yahoo!ニュース

大阪市営地下鉄の回送電車内で喫煙した男性運転士︵41︶が、受けた停職1年の懲戒処分が重すぎるとして、処分の取り消しを求める訴訟を近く大阪地裁に起こす方針を固めた。同市交通局によると、運転士は6月20日、千日前線で信号待ち中の回送電車運転室でたばこを1本吸い、7月17日付で処分を受けた。停職1年は、免職に次ぐ重い処分。市営地下鉄では、4月に喫煙が原因で列車が遅れるなどのトラブルが起きるなど、喫煙を巡る不祥事が相次ぎ、職務命令で職場での喫煙を禁止している。関係者によると、運転士は﹁なぜ1年なのか分からない。処分が重く生活が成り立たない﹂と話しているという。

legnum 2012/08/01

停職って表現を字面通り受け取る奴も知ってて「生活成り立たない」と反論しろってそそのかす弁護士も邪魔だから文字通りに解釈出来るよう特典付き解雇って名称に変えるべき

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