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記事へのコメント56件
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![comzoo comzoo](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/comzoo/profile.png)
comzoo
「丁寧で速い人」がいると現場はその人頼みで仕事が回る事が常態化しがちになり、その人は実作業要員から離れる事ができず結果出世が遅れがち、むしろ現場の実作業が雑で遅い人とかが監督やリーダーに。
![chicken_banban chicken_banban](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/chicken_banban/profile.png)
chicken_banban
遅いよりは早いほうがいい。早くできて雑なら期限までにブラッシュアップすればいい。遅くて丁寧でも上司の意図とずれていたら最悪。。。なんだけど、﹁お前の仕事は雑﹂と言われたことが。そんなに雑ですか、すみま
![a1ot a1ot](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/a1ot/profile.png)
a1ot
『孫子に「巧遅は拙速に如かず」という言葉がある。どんなに上手でも完成まで時間がかかりすぎるよりは、下手でも速いほうがいい。締め切りがある仕事においては、それを守れなければ何もしないのと同じ』
![zazietokyo zazietokyo](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/zazietokyo/profile.png)
zazietokyo
仕事が「雑で速い人」vs「丁寧で遅い人」どちらがエラくなるか? :PRESIDENT Online - プレジデント http://bit.ly/Xcbvja <最新2/4号からチョイ読み>拙速と巧遅のどちらがいいかという議論は、問題設定のしかたによって、まった
![tak4hir0 tak4hir0](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/tak4hir0/profile.png)
tak4hir0
仕事が「雑で速い人」vs「丁寧で遅い人」どちらがエラくなるか? :PRESIDENT Online - プレジデント 『孫子』に「巧遅は拙速に如かず」という言葉がある。どんなに上手でも完成まで時間がかかりすぎるよりは、下手でも速い
![te2u te2u](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/te2u/profile.png)
te2u
内容は、管理者にとって、仕事が﹁雑で速い人﹂vs﹁丁寧で遅い人﹂どちらが部下として扱いやすいか、という話。質を保ちつつ﹁ちょい速め﹂が理想らしい。/ところで、﹁エラくなるか?﹂はどこにいった?
![comzoo comzoo](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/comzoo/profile.png)
comzoo
「丁寧で速い人」がいると現場はその人頼みで仕事が回る事が常態化しがちになり、その人は実作業要員から離れる事ができず結果出世が遅れがち、むしろ現場の実作業が雑で遅い人とかが監督やリーダーに。
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﹃孫子﹄に﹁巧遅は拙速に如かず﹂という言葉がある。どんなに上手でも完成まで時間がかかりすぎるより...
﹃孫子﹄に﹁巧遅は拙速に如かず﹂という言葉がある。どんなに上手でも完成まで時間がかかりすぎるよりは、下手でも速いほうがいいという意味だ。 現代のビジネスでは、スピードはますます重要性を増している。質がどうでもいいわけではないが、締め切りがある仕事においては、それを守れなければ何もしないのと同じであり、そして締め切りのない仕事などないといっていい。 プレジデント編集部がとったアンケートの結果を見てみると︵図︶、一般社員では﹁丁寧さも速さも並がいい﹂という人が多いが、管理職以上になると、﹁丁寧さよりもスピードを重視する﹂という人が多くなる。これは管理職ほどスピードの重要性を理解しているからだろう。また現実問題として、たとえミスだらけだろうと期限前に提出さえしてくれれば、周囲がフォローすることもできる。だから﹁巧遅の部下よりは、拙速の部下のほうがマシだ﹂と考える管理職が多いのかもしれない。 しか
2013/01/15 リンク