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しっかり者に対応する時でも・・・。 - 子育て・育児や対人関係に役立つ心理学のテクニック
本日の豆知識は、﹁しっかり者に対応する時には、こんな所に気をつけましょう☆﹂というお話です♬ Poi...
本日の豆知識は、﹁しっかり者に対応する時には、こんな所に気をつけましょう☆﹂というお話です♬ Point! 承認は忘れない! ﹁自由にさせる﹂と﹁放っておく﹂は違う! 自立型の社員は﹁放っておく﹂という管理職が非常に多いのです。 職務に対する共感が乏しい時、社員は大きなストレスを感じます。 自らバリバリ進み、安心して任せられる部下でも﹁承認﹂は決しておざなりにしないでください。 これは、上司と部下の場合だけではなく、子育ての場合にも言えることだと思います。 まだ手の掛かる年代の下の子にかまいっきりになり、しっかり者の方のお兄ちゃん・お姉ちゃんには自分でやってもらう。 こんなことはありがちだと思います。 ここで気をつけないといけないことは、上の子に﹁放っておかれてる﹂と感じさせないことです。 親は、﹁安心して任せている﹂だけです。 しかし、上のお子さんがそう捉えてくれるとは限りません。 ・・
2021/05/20 リンク