さの・そうた/1988年生まれ。慶應義塾大学法学部政治学科卒業後、2012年パソナグループに入社し、転職エージェントとして従事する。法人向けの研修会社に転職するも1カ月で早期退職し、無職となる。パソナグループに出戻り後、新規事業の責任者として求人サイトを立ち上げる。介護離職を機に17年に独立。新規事業のマーケティング、コンテンツ、成長企業の人材育成の顧問として活動しつつ、退職学の研究家として20代から50代まで1200人以上のキャリアアップを実現させる。著書に『「会社辞めたい」ループから抜け出そう!転職後も武器になる思考法』(サンマーク出版)、『ゼロストレス転職 99%がやらない「内定の近道」』(PHP研究所)がある。 ニュースな本 ビジネス・経済から、エンタメに教育、政治まで…。世の中には山のように書籍が存在する。その中から「読んでためになる」「成長できる」「思わずうなる」ような書籍を厳
追記 行政の仕事をした事がある専門家の意見 この人最初の監査前からこうなるって言ってたからね。やっぱ専門家の意見って的確だよなあ https://twitter.com/the_last_leaf/status/1610781262553427968 "素朴な疑問なんだけど、役所にいた人間や行政書士など行政提出の書類作成経験がある人間はコラボの話をどうひっくり返っても不正とは考えないと思う。一般の人が不正だと言うのは①中身を知らない。②知っているけど不正だと思ってしまう。③中身など関係ない仁藤さんとフェミが嫌い。どれなん?" https://twitter.com/the_last_leaf/status/1611055366426746880 追記ここまで 監査結果出ましたね https://www.kansa.metro.tokyo.lg.jp/PDF/08jumin/4jumin/4
パソナ社長、五輪等の中抜き批判に反論「こんなに大規模で煩雑な仕事の管理を他の誰ができるというのか」 1 名前:おっさん友の会 ★2023/03/01(水) 10:42:56.46ID:/d4CGmGg9 【連載】<経済大転換 「失われた30年」を超えて 第2部>雇用創造の夢(中) パソナグループ代表・南部靖之氏 規制緩和背景に事業を拡大 | ひょうご経済+ | 神戸新聞NEXThttps://t.co/BBlCdE5jZX— 神戸新聞 (@kobeshinbun) February 28, 2023 パソナグループは実は、売上高ベースでみた場合、人材派遣業界の最大手ではない。2位でも3位でもなく、4位だ。 それでも、動向がこれだけ注目されるのは、創業者の南部靖之氏(71)が業界を切り開いてきたパイオニアであるからに他ならない。 安倍晋三元首相や、特別顧問、会長として迎え入れた元総務相にして
◆◆◆当ブログにお越しいただきましてありがとうございます◆◆◆ 派遣会社を退職後、在宅で仕事をしてきましたがコワーキングスペースを契約しました。 コワーキングスペースの環境や利用して感じた個人的なメリット・デメリットの感想をまとめました。 契約のきっかけ 契約したコワーキングスペース コワーキングスペースの環境 メリット デメリット まとめ 契約のきっかけ 自分の中では自宅は『くつろぐ場所』という認識なので(個人によって異なりますが)オンオフが上手く切り替えられないタイプです。 なのでいざ仕事を始めても気が散ってしまうのです。 〈わからないことを調べる→ネットサーフィン→動画を見る〉 というサボりの王道になってしまい仕事に集中できていませんでした。 過去にIT業界にいたときに一度だけテレワークをしていたのですが、やはりオンオフが上手く切り替えられず集中できませんでした。 少しでも仕事に集中
政財官界に太いパイプを持ち、国内外にビジネス・ネットワークを張り巡らせる人材サービス大手パソナグループ(東京)創業者の南部靖之グループ代表(71)は今、ひと月の大半を淡路島で過ごし、経営の指揮を執っている。 【写真】淡路島に引っ越した…「日常」変わった 本社機能移転のパソナ社員 新型コロナウイルス禍の2020年9月、淡路島への本社機能の一部移転を発表。社員約1200人を24年5月末までに移転させる計画だ。島内に整備したオフィスに「グローバルハブスクエア」と命名。同社の世界ネットワークの中核拠点とする決意を込めた。 自身が妻と住まう自宅も島内に構えた。社員も、22年5月末現在、470人が移転を果たし、ひと月に2回の役員会は、島内で開催している。 1月、南部氏を訪ねた。世界を股にかける経営トップとして、不便はないのだろうか。「全然」と軽快に言い切った。「僕に用がある人は、皆来てくれますから。皆
何?みそ汁... しょっぱいわよ! まあまあ、母さん 悪気はないんだから... 料理ヘタすぎでしょ! テレビドラマの鬼シュウトメと、強く言えない息子みたいですね... 最近では、お嫁さんが鬼のパターンもあるようですが。 誰が鬼だって? いやっ、何でもないです... (((﹡•﹏•﹡)))ブルブル怖っ でも空想の話じゃないんですよね、これ。 親と同居している家庭なら多かれ少なかれ、親子でぶつかることはあります。 義母や義父に限らず、自分自身の実の親であっても結局は同じこと。家族といえども、人間同士ですから。 こんなあなたに! ✔高齢の親と同居しようか悩んでいる ✔親と同居のストレスで爆発寸前! ✔同居中の親と上手くいってない ✔ウチは平和で問題ないという人 このような悩みを解決します! 現在すでに親と同居中で上手くやっている人は、何も悩んでないかも知れません。 ただし、油断は禁物です。
Japan has become a distorted country. Where is it headed? --------------------------------------------------- トルコ・シリア大地震 M6.3の地震発生 トルコ・シリア大地震で、これまでに 4万7000人以上の死亡が確認されたそうだ。 被災者の間に不安が広がる中、 長引く避難生活への支援が求められている。 災害復興支援の募金がどう使われるかは、 募集団体によってかなり異なるので、 オレは寄付先の団体を精査し、 医療援助のため「国境なき医師団」 食糧援助のため「ADRA Japan」 に寄付をした。 その国の大使館が示した口座に 直接送金するのも良い方法かも知れない。 助け合おう。 人間は助け合うために存在しているのだ。 donation.yahoo.co.jp 駐日トルコ大使館に直接
日本の外食文化は「迷惑動画」で破壊されてしまうのか? スシローとくら寿司で見かけた心強い光景:長浜淳之介のトレンドアンテナ(1/6 ページ) 回転すしから始まった一連の迷惑動画・画像のSNS投稿は、俗に「すしテロ」と呼ばれている。「スシロー」「はま寿司」「くら寿司」「すし銚子丸」が次々と標的にされ、社会問題化している。しかも、うどん「資さんうどん」、牛丼「吉野家」、ビュッフェ形式のしゃぶしゃぶ「しゃぶ葉」、カラオケ「まねきねこ」などにも迷惑行為は広がり、毎日のように新たな投稿が発覚している状況だ。2月19日、ラーメン「どうとんぼり神座」で撮影された迷惑動画も発覚した。 最初は、はま寿司の動画が問題となり、くら寿司、スシローと同業他社に波及。さらには他の外食にも広がっていった。 その中でも最も衝撃的だったのは、スシローの店舗で撮影された、湯呑をなめ回して元の保管場所に戻す動画。しょうゆ差しも
Colabo叩きは旧統一教会に代わるサイバージェンダーバックラッシュだ 膨張・巨大化する陰謀論の刃から国民の安全を守ってほしい 勝部元気 コラムニスト・社会起業家 前回の記事「Colabo叩きのネット右派、根拠弱く不正を訴える姿はまるでQアノン」に続き、反Colabo運動について取り上げます。 前稿では、家庭等に居場所がなく困難を抱える若い女性を支援する一般社団法人Colabo(コラボ)を攻撃する運動の主体は「女性蔑視表現クラスタ」と「性売買クラスタ」という2つのネット右派であり、根拠に乏しいままColaboの活動を「不正」だと主張している点は、アメリカやブラジルの議会襲撃事件と類似性があると指摘しました。 Colabo叩きのネット右派、根拠弱く不正を訴える姿はまるでQアノン 今回は、一連の反Colabo運動が「サイバージェンダーバックラッシュ」であるということを論証したいと思います。 会
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「DXバブル」「エリート学生に人気」で急拡大 コンサル業界に立ちふさがる“由々しき問題”とは:ビジネスモデルを分析(1/3 ページ) レノン株式会社 代表取締役 CEO WEB3.0専門のコンサル会社 マーヴェリック株式会社 COO(Chief Operating Officer) 城北宣広株式会社(広告業)社外取締役 著書に「小売業DX成功と失敗」(同文館出版)などがある。 グローバル総合コンサルファームであるKPMGコンサルティングにて小売企業を担当するセクターのディレクターとして大手小売企業の制度改革、マーケティングシステム構築などDX領域のコンサルティングを多数経験。世界三大戦略コンサルファームとも言われている、ベイン・アンド・カンパニーにおいて2020年より小売業・消費財メーカー担当メンバーとして大手小売企業の戦略構築支援及びコロナ後の市場総括を手掛ける。2021年より上場会社イ
パソナグループ傘下で、会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」などを手掛けるベネフィット・ワンは、企業向け福利厚生パッケージサービス「Neflix プラン」を4月から提供する。 パソナグループ傘下で、会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」などを手掛けるベネフィット・ワンは1月17日、Netflixと提携し、企業向け福利厚生パッケージサービス「Neflix プラン」を4月から提供すると発表した。6月には同社の給与天引き決済サービス「給トク払い」でNetflixの月額利用料が支払えるようになる。 ベネフィット・ステーションは、1万5829団体/会員1128万人が利用する会員制福利厚生サービスで、レジャー施設や介護・育児サービス、eラーニング、オンラインフィットネスなど、140万件以上のサービスが会員限定の優待価格で利用できるという。同プランは、ベネフィット・ステーショ
株クラ的には「製造業でもハイテク企業でもなく、アウトソーシングという事業で常に30%以上の成長を続け、リーマンショックの後で株価が100倍以上になったかなり珍しい企業」としておなじみのエスプールさん。 なんか話題になってるみたいなので説明しようかと思ったけど、思った以上に面倒だったので簡単にメモだけ。 nordot.app エスプールの事業の変革について ①もともとは「大学フリーターの就職支援事業」の会社だった。 www.spool.co.jp 就職に困ってる学生を「携帯電話販売支援業務やコールセンター業務等」を中心に派遣するビジネスを展開。 ②リーマンショックの際に倒産寸前までいき資金不足の状況となり「公共事業に食い込む」ビジネスを強化 ・2010年に「農園」による障害者雇用のアウトソーシングビジネスを展開。 ・スマートメーター設置業務によって急成長。 jp.reuters.com 一度
この記事はNuco Advent Calendar 2022の25日目の記事です データアナリストになるためのロードマップとは 本記事の指す「データアナリストとは」 データアナリストとはデータの収集・分析のプロフェッショナルです。 分析した情報を元に仮説を立て、問題解決や目標達成を目指します。 本記事でいうデータアナリストとは、データベースへ自らアクセス可能で、データの処理と傾向の特定、主要なビジネス上の意思決定を支援するデータの視覚化が可能な人間を指します。 データアナリストの業務例 プロダクトの機能改善、事前見積もりや効果検証 施策についての仮説設計と効果検証 予測モデル構築 事業戦略の振り返りやKPI設計 本記事の概要 本記事ではデータアナリストになるためのロードマップを提示します。 ステップ1:独学で学ぶ ステップ2:データアナリストとして就職する(未経験可の求人に通る) ステップ
どこの転職エージェントを利用しましたか? 5年以内に転職エージェントを使った20~30代の男女に聞いたところ「リクルートエージェント」(47.9%)が最も多く、次いで「マイナビエージェント」(36.7%)、「doda」(31.2%)であることが、シナプルリンク(広島市)の調査で分かった。 4位は「bizreach」(13.5%)、以下「パソナキャリア」(12.1%)、「リクルートダイレクトスカウト」(7.0%)、「type転職エージェント」(5.6%)という結果に。 転職エージェントを利用してよかった人は、どのくらいいるのだろうか。「よかったと思う(ややを含む)」と答えたのは62.4%、「よくなかったと思う(ややを含む)」は9.7%。「どちらともいえない」は27.9%。「よかったと思う」の割合を年代別にみると、30代は20代に比べて10ポイントほど高かった。 転職サービスを利用したよかった
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