信長の押し出し作戦で、道三は信長のファンになった 織田信長は自分の城を、斎藤道三に守ってもらった! 「ボロ着」から、「正装」に早変わり、信長の押し出しに道三は驚いた! 昔の殿様は、命がけで押し出しをした 追伸 私にとって最高の押し出しは、一人さん 織田信長は自分の城を、斎藤道三に守ってもらった! 「なんか、話すのに夢中になってたら、お昼をだいぶ過ぎちゃったな。 みっちゃんもお腹すいたろう? 何か食べに入ようよ」 ひとりさんはそういうと、近くのレストランに私を連れて行ってくれた。 店に入ると、ウェイトレスさんが「いらっしゃいませ、こちらへどうぞ」と席に案内してくれる。 どうやら彼女は新人さんらしく、「研修中」という名札を胸につけている。 まだちょっとぎこちない接客だけど、一生懸命、働こうとしているのが手に取るようにわかる。 「この席かい? ありがとうね」。 一人さんはウェイトレスさんが指定し
『ゼルダの伝説 ティアーズ オブ ザ キングダム』にて、ユーザーがロケットの推進力についてある発見をした。それは、進行方向に対して垂直に設置するのではなく、角度をつけて設置するとなぜか推進力が上昇する、という現象である。 『ゼルダの伝説 ティアーズ オブ ザ キングダム』は、Nintendo Switch向けに発売中のアクションアドベンチャーゲームだ。本作では、リンクの右手に宿る「ウルトラハンド」の能力によって、多数のものがビルドできるようになっている。国内外問わず、SNSやコミュニティサイトで日夜制作物が共有されており、海外掲示板Redditでは特に「r/HyruleEngineering」などで盛んに披露されている(関連記事1、関連記事2)。魔物討伐用から、単に挙動が面白い装置など、その種類はさまざまだ。また、ゲームの仕様や奇妙な挙動を利用したハイラルならではの“物理法則”も見出されて
2023年のK-POPシーンは少し大げさに言えば「ガールズグループの天下」だった。 米カリフォルニアで開催された世界的な音楽フェスティバル「コーチェラミュージックフェスティバル2023」でアジア出身アーティストとして初めてヘッドライナーを務めたBLACKPINKは世界34都市・全66公演という大規模なワールドツアーを成功させ、「第4世代」といわれるK-POPガールズグループのaespa、IVE、 LE SSERAFIM、NewJeansなどは強固なファンダム(※熱狂的なファンたちのこと)と大衆性を獲得し、次々に世界進出を果たした。 中でも、第4世代グループの中で最も遅くデビューしたNewJeansは、韓国で「オンセニュー」(=全世界がNewJeans)という流行語が生まれるほど、爆発的な人気を誇っている。
オウンドメディアのCMSには何を使えば良いのか? そもそもどういうポイントを考慮して選べば良いのか? オウンドメディアの運用についていろいろな企業に取材する本連載。今回は、はてなに相談に来るWeb担当者や情シス担当者が何を気にしているのか。企業向けCMSである「はてなブログMedia」を提供するはてなの磯和氏に、編集部が訊いてみた。◎撮影: 永友ヒロミ まずは目的を達成できるかどうか――はてなにオウンドメディアについて相談に来る方は、これからオウンドメディアを始めようとする方、すでに始めていて乗り換える方とどちらが多いですか? 磯和: 新規で始める方が約8割、他CMSからの乗り換えが約2割ですね。相談に来る方の検討の対立候補としてはほとんどがWordPressです。 ――オウンドメディアで実現したいことは、CMSの選定にあたってどの程度影響しますか? 磯和: かなり影響しますよ。「オウンド
コツコツ努力するコト (´・ω・`) 難しいですケドね。 ”アントニオ猪木”さんが言った言葉が好きだったりします。 「腕立てでも腹筋でも自分の限界まで頑張るんだ。そして、体力の限界が来たら、なんとか気合を振り絞って、それからもう一回だけ頑張る。その一回が人間を強くする。」 ちょっとウラ覚えなので言葉は間違っているかもしれませんが、内容はこんな意味だったと思います。 ( ̄ー ̄)ニヤリ 元々、何を言ってるかあまりわかりませんしね。 1.01と0.99の法則 コレ聞いたことがある人も多いのではないでしょうか。 「少しだけ頑張る。少しだけサボる。」 を数値として表している法則だと言われています。僕はこの考え方が大好きなんですよね。 ”頑張った。頑張らなかった。” コレに関しては根性論に近い感じがするじゃないですか。自分が頑張ったか頑張らなかったかを決めるんだと思うんですけど、頑張るのは自分自身なの
パレートの法則とは? ヴィルフレド・パレートという、イタリアの経済学者が発見した冪乗則です 「2:8の法則」とも呼ばれています 顧客全体の2割に相当する「優良顧客」が、売上全体の8割をあげているという法則になります この法則にはめると、全ての顧客を平等に扱うのではなく 2割の優良顧客を差別化することで、8割の売上が維持できるとともに 高い費用対効果を追求できるとするものになります ビジネス以外では「アリの実験」も有名のようです アリの集団においても、 集団全体の2割にあたる「働きアリ」は 集団全体の食料の8割を集めてきたそうです そして、 その優秀な2割の「働きアリ」で集団をつくると またそこにも「2:8」が生まれるようです 人間社会においては 世の中の富の80%を、全人類の20%の人たちが独占していると言われています パレートの法則は、なぜ現れるのか? もし、 優秀な働きアリだけが集まり
ドラマ『賭ケグルイ season1 第5話』でも、黄泉月るな(演:三戸なつめ)がお茶目さを爆発させますが、実は三戸なつめさんは相補性の法則で人気が高い可能性があるので、その理由について紹介しましょう。 ドラマ『賭ケグルイ season1 第5話』のキャスト 監督&脚本&原作 女優&男優&声優 主題歌 ドラマ『賭ケグルイ season1 第5話』のストーリー 『黄泉月るな(演:三戸なつめ)の魅力はパッツンヘア』 ドラマ『賭ケグルイ season1』の全話のストーリー ドラマ『賭ケグルイ season1 第5話』のまとめ ドラマ『賭ケグルイ season1 第5話』のキャスト 出典:ドラマ『賭ケグルイ』公式サイト ドラマ『賭ケグルイ season1』は、2018年1月15日から放送開始されました。 監督&脚本&原作 監督:英勉 女優&男優&声優 蛇喰夢子(演:浜辺美波)美しき転入生だが、大のギ
今回、紹介するメソッドは「メンタルに左右されずに仕事をやり抜くための習慣化のコツ」です。 リモートワークや時差出勤が一般化してきた今、自分自身をマネジメントする「セルフマネジメント」の力が必須となりつつあります。 とりわけ、ストレスを感じることの多い今の時期、ネガティブな気持ちをコントロールし、挫折することなく仕事をコツコツとやり続ける力は不可欠と言っても過言ではないでしょう。 今回のメソッドは、私の新著『結局、「しつこい人」がすべてを手に入れる』(アスコム)で紹介した内容から、習慣化のエッセンスをお届けします。 誰から管理されずとも、ストレスを少なく抑え、決めたことをやり抜くためのヒントにしていただければ幸いです。
起業してから、とてもストイックに仕事一筋で、 「いつ寝ているの?」というような生活をしていた時期がありました。 そんな生活をしながら、 「なにか間違えているような気がする」と思っていたのですが、 「将来への不安」はどんどん膨らみ、より仕事に没頭する悪循環。 心が不安に支配されるていくと、どんどん病んでいく体験をしました。 私は「このままでは、心が壊れる…」と感じ、 コーチングを受け、そこから脱出するヒントを得ました。 ここでは、 「不安が心を支配しているときの思考法」をお伝えします。 ストイックに仕事をしている人は成功しない? 「仕事をしない自分」を許す 「仕事をしない時間」は、仕事のための発想の時間 頭の中を空っぽにする方法 仕事を「愉しみ」に変えてしまう工夫 仕事ができる人はプライベートも充実している法則 ストイックに仕事をしている人は成功しない? 自分で仕事をしているフリーランスや起
ピーターの法則とは、南カリフォルニア大学教授で教育学者のローレンス・J・ピーターがレイモンド・ハルとの共著『ピーターの法則(Peter Principle) 』において1969年に提唱した、階層型の組織において人材が無能化することを説明した概念を言う。 ピーターの法則によると、階層型の組織においては、どんな人も、昇進を繰り返すことでいずれは能力の限界に達し、十分に職責を果たせなくなって無能化する。その結果、「あらゆるポストは、職責を果たせない無能な人間によって占められる」という。 例えば、営業担当者として有能でも、昇進して主任になった場合に有能であるとは限らない。有能な主任であったとしても、さらに昇進して課長となった場合、有能であるとは限らない。このように、あるポストで有能であるためのスキルや能力が、次のポストでも同様とは限らない。そのため、昇進を続けると、どんな人も、いずれは自身の限界の
By maxxyustas 量子コンピューターを研究・開発するNASAやGoogleの共同研究施設「量子人工知能研究所(QuAIL)」のハルトマット・ネーヴン所長が「量子コンピューターの処理能力の進化」について予想を発表し、「ムーアの法則」に替わる「ネーヴンの法則」として話題になっています。 Does Neven’s Law Describe Quantum Computing’s Rise? | Quanta Magazine https://www.quantamagazine.org/does-nevens-law-describe-quantum-computings-rise-20190618/ Neven's Law: why it might be too soon for a Moore's Law for quantum computers https://theconv
「現状維持の法則」は、心理学や行動経済学における概念の一つです。この法則は、人々が変化やリスクを避ける傾向があり、現状を維持しようとする心理的なバイアスを指摘しています。人々は、新しい選択肢や変更に対して抵抗を感じることがあり、既存の状態を好む傾向があるとされています。 現状維持の法則は以下のように要約されます 「人々は新しい選択肢や変更に対して抵抗を感じ、既存の状態を好む傾向がある。」 この法則は以下の特徴を持ちます リスク回避 現状維持の法則は、人々が新しい選択肢や変更に対して抵抗を感じる主要な要因の一つがリスク回避であることを示唆しています。新しいことには不確実性やリスクが伴う可能性があり、それを避けるために現状を好む傾向があるとされています。 心理的快適性 既存の状態には心理的な安定感や予測可能性があり、人々はその安定感によって快適さを感じることがあります。一方で新しい状態や選択肢
オウンドメディアの中でも採用オウンドメディアに取り組む企業が増えている。採用につながるコンテンツの作り方、採用見込みの候補者への届け方など、採用ならではの運用ポイントがある。 本連載では、株式会社はてなの磯和太郎氏をインタビュアーに迎え、さまざまな人にオウンドメディアの運営、コンテンツ制作、継続の秘訣について訊いていく。第3回は、株式会社ディー・エヌ・エー ヒューマンリソース本部 人材開発部部長 風早亮氏、ヒューマンリソース本部 人材開発部 フルスイングプロデューサー 榮田佳織氏にお話をうかがった(両氏とも所属・役職は取材当時)。 ◎撮影: 永友ヒロミ 自分の意志で異動できる制度を使って編集部に磯和: 榮田さんは、編集者未経験で「フルスイング」のプロデューサーになったと聞いています。抜擢されたのはどんな経緯があったのですか? 風早: 榮田は以前ゲームプラットフォームの事業部にいて、私が上司
半導体の集積度(集積回路のトランジスタ数)は2年ごとに倍増する─。IT関係者なら誰もが知る「ムーアの法則」だ。2023年3月24日に94歳で死去した米インテルの共同創業者ゴードン・ムーア氏が提唱した。 ムーア氏が1965年にこの見解を最初に表明した際には「少なくとも10年間は毎年2倍になる」としていた。10年後の1975年に「2年ごとに倍増する」と修正したが、その後50年近くにわたりムーアの法則は修正する必要がなかった。2年で倍増なら10年で32倍になる。すさまじい勢いで半導体の集積度は高まり、それに伴いコンピューターの性能も急速に向上した。 IT関係者には常識のムーアの法則だが、日本ではこの法則の「有効活用」はできなかった。なぜならば、多くのIT関係者がムーアの法則を半導体産業のトピックと捉え、コンピューターなどハードウエア製品への影響ぐらいしか意識していなかったからだ。 ハードウエア面
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