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石丸氏が叩かれている意味がわからない

わからないことなんで論破芸として扱われるのかなんで安芸高田市長時代の実績はないと見るのか元々否定的なブコメは散見されていたけど、なんで開票後に雨後の竹の子みたいに叩きが増えたのかなんでパワハラ的と見えるのか増田の見ている風景基本的に石丸氏は理路を提示してから話を進める。そしてその話の筋と異なるところに対する反発があると、筋と関係ないことであると切り捨てる。このときの語調が激しくなることはあるが、人格を貶めることはしていないように見える。職務を全うせずに個人の好悪を前面に出した反論を取り上げないという態度だと、増田は捉えている。最近では古市氏のインタビューが槍玉に挙がっていたが、これに対する批判にもピンときていない。手応えを聞かれても、まず最初に﹁手応えがあった﹂とは一言も言っていないので、そういう振り返りはしてないという至極当たり前のことを、石丸氏なりにどう違うのかを説明し

roll8 2024/07/11

論理的に正しいのと、やり方が正しいのは違うからな。論理的に間違ってるかもと思われる余地があるなら尚更。麻生太郎くらいユーモアと最強キャラ感がないとああいうのは嫌われるよね。

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石丸氏インタビュー全文

荻上チキ司会のTBSラジオ番組での約3分半のインタビューの間に石丸伸二氏のヤバさが炸裂していたのでつい書き起こした。ラジオ放送だがTBS公式のYouTube動画ではスタジオ映像とリモート画面の石丸氏が観られる。﹁ヤバさ﹂は話しぶりや表情にこそ存分に表れているのだが、そのパンチ力に注意を持ってかれずに発言内容をみるには文字のほうがよい面もあると思う。ネットニュースの書き起こしはつまんであったりするので。著作権関係とかよくわからんがもしアレだったらゴメンナサイして消すけども。荻上　改めまして、こんばんは。荻上チキです。東京都知事選挙・開票特別番組﹁開票LIVE2024 カオス！東京で何が起きていたのか？﹂ここからはYouTube LIVEとTikTok LIVEで、このあと10時までお送りしたいと思います。えー今日のお相手は、プチ鹿島さんと、能條桃子さんと、武田砂鉄さんです。引き続き

roll8 2024/07/09

石丸氏はメディア向けに結果については、都民の総意が出ただけで、それ以上言うことはないって発言してる。馬鹿みたいにそれ以上は話そうとしない石丸氏と、わざと燃やしてるメディア側。政治はおもしろいなぁ！

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「中間管理職の限界」と「マネジメント民主化モデル」について｜Momentor坂井風太

中間管理職は限界なのか？本記事は、本日2024年7月1日21:00にNewsPickで放映される︻2Sides:中間管理職は不要か？︼という番組に関連した記事となります。動画については、﹃罰ゲーム化する管理職﹄など、数々の名著を生み出していらっしゃる、パーソル総合研究所の小林祐児さんとMCの加藤浩次さんとのセッションであり、最終的には明るい内容でまとまっています。本記事については、本動画で提唱している﹁マネジメント民主化モデル﹂について解説しつつ、坂井の会社でエンジニア採用を開始することに伴い、﹁なぜ坂井が本事業をやっているのか？﹂についても触れていきたいと考えています。(※採用情報は末尾となります) 形骸化する管理職研修昨今、小林祐児さんの﹃罰ゲーム化する管理職﹄に代表されるように、﹁管理職の過剰負荷問題﹂が騒がれるようになりました。実際に、坂井も企業のマネジメント基盤の支援をする

roll8 2024/07/02

自己効力感を知らない人が多くいる会社は怖すぎるもんな。ある程度の理論は全員知っとくべき。

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訪日観光客がSNSには決して出さない「日本」への本音　「日本で暮らすことは不可能」「便利に見えて役立たない」と感じた理由（NEWSポストセブン） - Yahoo!ニュース

訪日外国人観光客数が3か月連続で300万人を超えた。観光客らで混雑する原宿・竹下通り︵イメージ、時事通信フォト︶ 2024年5月の訪日外国人観光客数が304万100人で、3か月連続で300万人を超えた︵日本政府観光局調べ︶。京都や富士山などだけでなく、コンビニや商店街など、日本に住む私たちが当たり前だと思っているものが、観光スポットになっていたりする例もある。SNSでもさかんに拡散されるそれは、たいていポジティブな言葉で彩られているが、そこはもちろん社交辞令が含まれていると忘れてはいけない。ライターの宮添優氏が、訪日観光を楽しんだ彼らがSNSでは決して打ち明けなかった日本への違和感についてレポートする。︻写真︼﹁露出しすぎて注意されちゃった﹂渋谷・ハロウィンで際どいアニメキャラのコスプレを楽しんでいた訪日外国人女性たち＊　＊　＊強烈な円安が続くことも影響しているのか、お得に旅行できる

roll8 2024/07/02

満員電車は独自性高いなら観光コンテンツになりそう

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「こいつら殺されても仕方ないよな？」暴走する支持者たち…SNSで大絶賛される安芸高田市長・石丸伸二氏「人気の正体」（取材不足） @gendai_biz

﹁こいつら殺されても仕方ないよな？﹂暴走する支持者たち…SNSで大絶賛される安芸高田市長・石丸伸二氏﹁人気の正体﹂いよいよ7月に迫る東京都知事選。すでに立憲民主党の参議院議員である蓮舫氏が名乗りを上げ、現職の小池百合子都知事との一騎打ちになるのではないかとも言われている。そんな中、中国地方から一人の男が出馬を表明した。広島県安芸高田市の石丸伸二市長だ。旧態依然とした地方議員をことごとく論破する姿が注目を浴び、SNS上では﹁他の議員たちとIQが違い過ぎる﹂などと絶賛の声も多い。主に石丸氏が出演する市の公式YouTubeチャンネルの登録者数は、自治体では最多の約27万人。歯に衣着せぬ発言はXでも健在で、本人の公式アカウントのフォロワー数は今や約40万人にものぼる。はたしてその﹁実像﹂とは——。これまで石丸市長の言動をつぶさにウォッチしてきた取材不足氏が、正体を明らかにする。異例の市長

roll8 2024/06/06

政策で判断する人の意見を参考にしたかったのに、ここのブコメは怖いわ

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ひとり社長の経理の基本｜Tetsuya Morimoto

2019年12月に自分の会社を設立した。なんの考えもなく意味なく3月決算にしてしまい、4ヶ月弱で決算を迎え、2ヶ月以内に法人税を納める必要があるので5月に入ってから法人決算を行った。そのときに役立った本の紹介と実際に法人決算をやってみた経験談 (失敗談) を書いておく。 (2024-05-05 追記) 本稿の続編として時間が経ってからわかったことなどをまとめました。法人設立のきっかけ仕事を辞めようと思ったとき、次にやりたいことはとくになかったし、40歳を超えて年齢的にも雇ってくれる会社をみつけるのは難しいだろうということは容易に予測できた。少し転職活動をしてみたものの、自分自身にやりたいことがないのもあり、あまり手応えを感じなかったので消去法のような流れで起業することにした。私の場合、会社設立 freee を使って法人設立のための手続きをした。必要な手続きや書類作成など、法人登記まで

roll8 2024/05/06

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世界初公開｜「#拡散の科学」なぜ人はリツイートするのか？

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roll8 2024/02/14

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仕事ができる優秀な人ほど、部下を育成できない理由　幹部・管理職に「変われ」と言う前に、見直したい組織のあり方

幹部が思うように動かない、人材の離脱が止まらない、社長の思いが社員に届かないなど、経営者が抱える悩みは多岐にわたります。そこで今回は、株式会社PDCAの学校代表の浅井隆志氏が、その原因と対策法について解説。本記事では、管理職の9割以上がプレイングマネージャーである日本企業の課題点を元に、組織開発のポイントを探ります。﹁強く指摘して辞められたら、正直困る﹂という本音浅井隆志氏‥みなさん、こんにちは。株式会社PDCAの学校代表取締役、浅井隆志でございます。本日は社長向けということで、おそらく役員の方や幹部の方もいらっしゃるんじゃないかなと思います。﹁言うことを聞かない幹部、言うことを聞かない管理職の方をどう変えていくか﹂にテーマを絞って、お伝えしていきたいなと思っております。まず、今日はどういう話をしていきたいのかということなんですが、そもそもなんで幹部は動かないのか。それから幹部は

roll8 2024/02/08

ありがたいことに組織についての研究はたくさんあるので、それを体系化して自社に取り込むことを進めてる。自己満の俺流マネジメントが経営陣から消えるし、組織全員の役割も見えやすくなるので楽。みんなもやろう。

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【2023年ベスト】無料で使えるすごい神AIツール27個まとめ

AIツールはビジネスやクリエイティブなど、あらゆる分野で活用され、業務効率化や生産性向上に貢献しています。２０２３年は、コストをかけずにAIを最大限に活用できる無料AIツールが、たくさん登場した年となりました。この記事では、無料で利用できるAIツール28個をご紹介します。チャットボット、テキストエディティング、画像生成、音楽生成、音声生成など、さまざまなカテゴリのツールを厳選しています。

roll8 2023/12/27

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本当に効く！アンガーマネジメント！

俺は新入社員時代、上司との相性が悪くて毎晩社宅のゴミ箱を蹴っていたり、酒飲みまくって奇声を上げたり、上司との電話直後にスマホを遠投したりといった伝説を数多く持つ本物の奇行種なんだが。そんな俺が精神科医に薦められてやったことでマジで聞いたことを教える。会社のカウンセラーが言ってた﹁7秒耐えろ！無限に耐え続ければいつか収まる！﹂はマジで無駄だった。1位　カルシウムの錠剤を飲む。2位　7時間以上寝る3位　バナナを食って太陽光を浴びる4位　朝と晩に﹁俺がよくやっているのは俺が知っているので、理解する気のない他人に認められる必要は実はそんなにない﹂を10回唱える5位　仕事終わりに明日会社に来たら思い出すべきことを書き出してそのことは忘れて家に帰る6位　酒とカフェインは元気の前借りなので用法を守る7位　過ぎたことに考え始めたら﹁もう諦めろ。取り戻そうとするな﹂と唱える8位　どうして

roll8 2023/12/22

適切な期待をしないとゴーレム効果だったりリアリティショックが発生するから組織が壊れていくよね。マネジメントの知識は大事だ。

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M-1より注目　水曜日のダウンタウン「スベリ-1グランプリ」の衝撃 - 関内関外日記

おれにはいろいろ書きたいことがあるし、書かなきゃあかんこともある。見なければいけないものもあるし、そんなに時間はない。勝手に時間はない。でも、ネットであまりにも話題になっていないのではないか、ということがあるので、少なくともおれの読者十数人には伝えたく、ここにメモする。水ダウの﹁スベリ-1GP﹂、これである。地下芸人に精通した芸人が推薦する、一番おもしろくない芸歴16年以上のピン芸人に偽の賞レースに出場させて、だれがいちばんおもしろくないか決める戦いである。﹁なんか、おもしろくない人を笑いものにして、いじめている企画では？﹂という意見もあるだろうか。しかし、そんなものを吹き飛ばす威力がS-1にはあった。なにせ、なんというか、﹁笑いものにする﹂レベルでもない、本当の﹁笑えなさ﹂があるのだ。﹁逆におもしろい﹂とか、﹁ちょっとこれは健常者ではないのでは﹂とか、そういう要素がない。お笑い芸人

roll8 2023/12/17

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新しい🇺🇸人上司はやたらと褒めてくれるので「今までで1番お世辞が上手だ」と言ったら、生粋の人たらしな反応をされた

あひるさん🇺🇸 @5ducks5 新しい🇺🇸人上司がやたらと﹁君の仕事はいつも完璧だ。何か困ってないか？必要なものはないか？﹂と褒めてくる。毎回最後に﹁昇給と休み以外ならなんでも言ってくれ﹂と付け足すけど。先日も歯が浮くようなセリフでまた持ち上げられたので﹁今までのボスの中で1番お世辞が上手だよ﹂と返したところ、彼はほんの少し真面目な顔をして﹁これはお世辞じゃない。仕事を部下にやってもらってるわけだから褒めて感謝するのは当たり前だ。﹂と言った。続けて﹁そうすることで﹃嫌々やらされてる仕事﹄は﹃やりたい仕事﹄になるんだ。そして皆に気持ちよく働いてもらうのが私の仕事だ。昇給と休み以外はなんでも実現させる﹂と言ってきた。この人は生粋の人たらしのようだ。これは組織形成や部下の教育だけの話でなく、子供の教育にも通じるなと思った。私もとにかく子供を褒め続ける主義なのでうちの子は掃除

roll8 2023/10/31

自己効力感をある程度理解してたら違和感のない話。知らない人はアルバートバンデューラの本は一度読んだほうがいいよ。

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某Youtuberにネタ無断借用され塩対応された件【出典は大事】

※該当チャンネルが削除されました。本意でない結末で残念です。よってこの記事の役目は終えましたが他の解説系動画制作者さんへ﹁出典の重要性﹂を周知する一助となればと思い残すことにします。拡散にご協力いただいた皆さんに感謝申し上げます。︵2023/10/15追記︶ ◆スーパーマリオの左右論◆ 先日、たまたまYoutubeで流れてきた動画を見てたんですよ。内容は﹁なぜ左スクロールゲームは無くなったのか﹂というテーマをピンクと緑のキャラクターが解説するというものでした。私オロチは以前﹁スーパーマリオの左右論﹂という記事でなぜスーパーマリオは右︵→︶へ進むのかというテーマを﹁インターフェイス由来説﹂﹁言語・科学的プローチ﹂﹁物語としてのロジック﹂﹁その他諸説﹂と4章に渡って徹底的に掘り下げたことがあったので、非常に興味深いテーマだなあと思って好意的に見てたんです。﹁スーパーマリオの左右論﹂は私が数

roll8 2023/10/15

MERYとWELQで起きていた問題が、動画プラットフォームでの発生にシフトしてるよね

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3COINSがニンテンドースイッチ対応のコントローラーを発売！2,750円（税込）のお手頃価格でジャイロ機能までついている | インサイド

roll8 2023/10/13

あつまれどうぶつの森とか好きなスイッチユーザーはコントローラーのデザインにもこだわる人は少なくない。個人的感覚だと3COINSのコアユーザーとも被るので良いチャレンジだと思う。

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チェスなんかよりも女が得意な業界で勝ててないことを問題視しろよ

まあこれなんですけども。チェス、将棋…ボードゲーム界に﹁男女格差﹂が残る理由　頭脳戦で﹁女脳は男脳より弱い﹂というのは本当か | 概要 | AERA dot. (アエラドット) 上の記事で言ってることは基本的に違和感はなくて、要は分母が圧倒的に男に偏ってるから当然トップ層も男ばっかりになるって話ですよね。そういうことはあると思うんですよ。そもそも子供の頃から将棋が好きでもっと強くなろうなんていう女、あんまりいないのわかるじゃないですか。記事中ではチェス将棋は男の遊びっていうイメージあるからみたいに言われてますが、そんなんあるわけなくない？？少なくともプレイは誰でもできるじゃん。てか男だって大体は一回やって終わりだよ。負けるし強くなれる気しねーから。なんか将棋みたいな(子供にとって)訳のわからんアブストラクトな遊びを面白がれるの、こう言っちゃあなんだけどASDみたいな連中ばっかりで

roll8 2023/10/12

女性が多い職場でも役職者は男性が多くなってるとかあるかもしれんなぁ

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『東京勤務したいです』という就活生へ。毎日満員電車で通勤し、昼は大して美味しくないランチに1,000円払うかコンビニ飯。休日も年収、パートナーの属性などでマウントを取り合う”都会の”生活が待っている

及川 @oikawa_finance ﹃東京勤務したいです﹄という就活生へ。毎日満員電車で通勤し、昼は大して美味しくないランチに1,000円払うかコンビニ飯。休日も年収、パートナーの属性などでマウントを取り合う”都会の”生活が待っている。本当に東京勤務がしたいのか﹃東京勤務である自分﹄に酔いたいのかよく考えるべきですね 2023-10-01 19:02:40 及川 @oikawa_finance これ﹃地方僻地勤務よりはマシ﹄というご意見多いですが、そもそも他の候補として想定しているのが大阪、名古屋、福岡とかの地方中枢都市。僻地勤務に比べれば東京の方がはるかに恵まれてるのは理解しております。 2023-10-02 17:57:42

roll8 2023/10/03

東京は他人と比較しがちな人には向いてないよね。途方に比べて飯は便利だった。

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マイベスト、ステマ規制法違反か。消費者庁に確認しました。さらにアフィリエイト以外のリンクを失くす悪質なアフィ記事も露呈。

一部ではこのポリシーに対しての意見もいくつか上がっておりました。マイベストのPR表記に関する方針・ランキングは独自でやってるからアフィコードでも広告受けてやってるワケしゃないからPR入れへん・依頼受けてるやつはランキングの上に表示させてるアイテムでそれはPR入れてるというワケですか。でも売れて報酬入るのは同じでしょ https://t.co/n2M10kV9b7 — boost! (@boost30086182) September 16, 2023 マイベスト側はこの法解釈にあたっては染谷弁護士に一任しており、マイベスト側から消費者庁への直接の確認はしていないとのこと。ということで、早速、消費者庁へ確認してまいりました。結論、マイベストのルールはNG。消費者庁の見解はアフィリエイト広告は原則、PRの記載は必要。独自の体験談は関係ない。マイベストの件、ステマ規制に該当するか

roll8 2023/09/23

Youtuber、Tiktokerとかインスタグラマー、ブロガー含めて広範囲爆撃になる動きだよな。マイベストは業界的には一番運営をしっかりしているからこそZホールディングスに入れたんだろうけど、大変そうだなぁ

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「それならやめましょう」と言ってくれた店員さんとの話 - インターネットの備忘録

Sponsored by ビックカメラカメラにまつわる思い出がある。と言っても、それを購入するときに接客してくれた店員さんの話だ。もう20年以上も前のことだろうか。写真が好きでカメラメーカーに勤めていた父の影響で、自分のカメラを持つことになった。父から借りていた無骨な一眼レフは、1日首から下げているとアザが出来てしまうほど重く、父からも﹁そろそろ自分のカメラを持ってもいいんじゃないか﹂というアドバイスをもらったからだ。子どもの頃から、カメラメーカーのレンズ技師として働く父が大好きだった。自分の仕事に誇りを持っていることがよく伝わってきたし、たまに家に持って帰ってきてくれる部品の一部︵たぶんあれはペンタプリズムだったと思う︶がきれいで、これはカメラのこういう機能に使うんだよ、と教えてくれる父がカッコよく見えた。そういう父であったので、家にはいろんな種類のカメラがあったけれど、祖父か

roll8 2023/09/20

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Google re:Work - ガイド: 構造化面接を実施する

構造化された面接とは、簡単に言えば、同じ職務に応募している応募者に同じ面接手法を使って評価するということです。構造化面接を行うと、応募した職務自体が構造化されていない場合でも、応募者のパフォーマンスを予測できるという調査結果があります。Google では構造化面接を採用しています。つまり、すべての応募者に同じ質問をして、同じ尺度で回答を採点し、事前に決められた一貫した採用要件に基づいて採用を決定しています。では、構造化面接の質問を使う組織があまり多くないのはなぜでしょうか。実は、質問を作成するのが難しいのです。構造化面接の質問は、記述してテストする必要があります。また、面接担当者が他の質問をしないように指導する必要もあります。さらに、同じ質問が何度も出されると予想した応募者同士が、情報を交換してすべての回答を用意してこないように、質問を絶えず更新する必要があります。別の調査によると、構造

roll8 2023/06/27

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