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記事へのコメント72件
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![haruhiwai18 haruhiwai18](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/haruhiwai18/profile.png)
haruhiwai18
"チームリーダー""新設の品質教育チームを率いることになったが、同チームには部下が1人もおらず、浜田さんは会社を相手に再び訴訟を起こしている" →さっすが オリンパス、全然成長してねえじゃねーかw
![watto watto](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/watto/profile.png)
watto
会社側の「してやったり」というか「毒を以て…」というか、「いいアイデアだろう」というドヤ顔が思い浮かぶようで、とても嫌。大企業を相手に言うのはなんだけど、「策に溺れる」というか「こざかしい」というか…
![TakamoriTarou TakamoriTarou](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/TakamoriTarou/profile.png)
TakamoriTarou
オリンパスもう駄目だな…。次から次へとこういう話が出てくる。株価は低迷。こんな甘いコンプライアンスで医療機器を核に事業を立て直そうとしているのだと言うからちゃんちゃらおかしい。
●web
●社会
![nakakzs nakakzs](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/nakakzs/profile.png)
nakakzs
参考:http://www.excite.co.jp/News/society_g/20111027/Cyzo_201110_post_8931.html 製品はともかく、労働環境はとんでもないブラックだわここ。まあ上が上だしなあ。
![cinefuk cinefuk](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/cinefuk/profile.png)
cinefuk
国際的に問題になったにも関らず、公益通報者に懲罰人事で報いる。オリンパスの社風は改善できないのか。 http://ameblo.jp/jpmax/entry-11580919380.html
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︻編集委員・奥山俊宏︼﹁会社と訴訟をやってるあの人の下に異動せよ﹂――。オリンパスの現役社員が﹁退職勧奨を拒否したら不当な配置転換をされた﹂として、会社を相手に異動の無効などを求める訴えを近く東京地裁に起こす。異動先の部署の上司は﹁部下のいない﹃名ばかりリーダーだ﹄﹂として会社と裁判中で、社員は﹁その部署に部下として送り込まれるのは、訴訟対策のための生け贄︵にえ︶だ﹂と主張している。 提訴するのはオリンパスの石川善久さん︵50︶。 訴状などによると、石川さんの異動先の品質教育チームでリーダーを務めるのは浜田正晴さん︵52︶。浜田さんは2007年に企業倫理に反すると思われる上司の行動を社内のコンプライアンス室に通報したところ、チームリーダーの役職を外されて畑違いの部署に異動させられた。会社を相手取って訴訟を起こし、昨年6月、最高裁で勝訴が確定。12月1日付でチームリーダーに復帰した。新設
2013/07/28 リンク