この記事は特に記述がない限り、日本国内の法令について解説しています。また最新の法令改正を反映していない場合があります。ご自身が現実に遭遇した事件については法律関連の専門家にご相談ください。免責事項もお読みください。
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職業能力開発促進法 | |
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日本の法令 | |
通称・略称 | 能開法 |
法令番号 | 昭和44年法律第64号 |
種類 | 労働法 |
効力 | 現行法 |
成立 | 1969年7月4日 |
公布 | 1969年7月18日 |
施行 | 1969年10月1日 |
主な内容 | 職業訓練や職業能力検定を行い、労働者の地位向上を目的とする |
制定時題名 | 職業訓練法 |
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職業能力開発促進法(しょくぎょうのうりょくかいはつそくしんほう、昭和44年法律第64号)は、職業訓練および職業能力検定の内容の充実強化およびその実施の円滑化のための施策ならびに労働者が自ら職業に関する教育訓練または職業能力検定を受ける機会を確保するための施策等を総合的かつ計画的に講ずることにより、職業に必要な労働者の能力を開発し、および向上させることを促進し、もって、職業の安定と労働者の地位の向上を図るとともに、経済および社会の発展に寄与することを目的とする法律である。(同法第1条)
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